A sucessão familiar e a continuidade das indústrias ao longo das gerações foram os principais temas da 2ª Reunião Ordinária do Conselho Temático Novos Líderes Industriais, realizada em formato especial com uma visita técnica à mineradora Brita Guia.

Fundada em 1959, a empresa é referência na produção de brita para a construção civil e calcário para corretivo de solo na agricultura. Atualmente, a Brita Guia é administrada pela terceira geração da mesma família, mantendo o olhar voltado para inovação, tecnologia e modernização dos processos produtivos.

A programação proporcionou aos participantes uma imersão na rotina da mineração, promovendo networking, troca de experiências e conhecimento sobre os desafios e oportunidades do setor mineral.

Durante a visita, o diretor da Brita Guia, Gustavo de Oliveira, compartilhou a trajetória da empresa e destacou a importância da adaptação e da inovação para manter a competitividade no mercado.

“Mesmo trabalhando com o mesmo produto ao longo dos anos, os processos evoluem e as tecnologias mudam. Isso faz toda a diferença para garantir a continuidade e o crescimento da empresa”, afirmou.

Segundo ele, receber os integrantes do Conselho Novos Líderes Industriais também representa uma oportunidade de aproximar empresários de diferentes setores da realidade da mineração.

“Muitos nunca tinham presenciado um processo de mineração de perto. Mostrar como funciona a operação e compartilhar nossa história de empresa familiar é uma forma de contribuir com a formação desses futuros líderes”, completou.

O vice-presidente do Conselho de Jovens Industriais, Gustavo Trentim, diretor da Prol e da Plastibras, ressaltou que a experiência vai ao encontro da proposta do conselho de preparar sucessores para a continuidade dos negócios familiares.

“Essa visita técnica é importante para mostrar como funciona uma indústria e entender todo o processo de sucessão vivido pela empresa. Isso fortalece os futuros sucessores e amplia o conhecimento sobre diferentes operações industriais”, destacou.

Representando a Mika, Isadora Gonçalves Desidérios afirmou que a experiência foi enriquecedora por permitir contato com um segmento diferente do seu ramo de atuação.

“É muito interessante conhecer a dinâmica de uma empresa familiar na terceira geração e entender os desafios enfrentados ao longo do tempo”, comentou.

Já Ana Paula Fernandes Garcia de Pinho, do Grupo Jales e diretora de marketing do Conselho, destacou a importância da troca de experiências entre diferentes segmentos industriais.

“Conhecer outras áreas melhora nossa visão de gestão e nos ajuda a compreender melhor a dinâmica das empresas familiares, algo que faz parte da realidade de muitos dos participantes”, afirmou.

A visita técnica reforçou o compromisso do Conselho Temático Novos Líderes Industriais em promover aprendizado prático, integração entre empresários e fortalecimento das futuras lideranças da indústria mato-grossense.

Confira as fotos da visita.

Texto e fotos: Vívian Lessa